Shopee发布旺季百万美金激励计划，7月15日开启考核，完成4选3任务最高获1410美元奖励，7月20日直播大会详解规则
适用对象：
◆ Shopee所有站点
跨境卖家/中小卖家/品牌卖家/新入驻卖家
福利简介：
Shopee发布2022年旺季百万美金激励计划，7月15日至8月15日为考核期。卖家完成4选3任务即可参与，在9.9、10.10、11.11、12.12大促日完成对应任务最高可获得1410美元奖励，包含运费补贴和广告金。
| 价值识别 | 风险识别 |
|---|---|
| 最高1410美元现金奖励，直接降低运营成本 | ⚠️ 需完成4选3基础任务才能获得参与资格 |
| 超低门槛，新老卖家均可参与 | 大促日任务要求未明确，存在不确定性 |
| 涵盖运费补贴和广告金，实用性强 | 奖励分四次发放，资金回流周期长 |
| 7月20日直播大会详解任务细则和运营干货 | 考核期仅1个月，时间紧迫 |
| 分会场按品类细分，内容针对性强 | 往期激励计划实际领取率存在折扣 |
激励计划分为两个阶段：第一阶段7月15日-8月15日完成基础任务获得参与资格，第二阶段在大促日完成指定任务领取奖励。奖励包含Shopee站内广告金、AMS广告金和运费补贴三种形式。7月20日将举办线上直播大会，主会场分享运营干货，时尚、电子、生活、快消四大品类分会场提供深度选品指导，未入驻卖家还可通过招商分会场24小时极速开店。
福利详情：
奖励结构：
– 广告金奖励：Shopee站内广告金+AMS联盟营销广告金
– 运费补贴：直接抵扣物流成本
– 总额：最高1410美元（分4个大促日发放）
基础任务（4选3）：
1. 上架新品达一定数量
2. 完成店铺装修优化
3. 参与平台营销活动
4. 上一周期表现达标（6月15日-7月14日）
领取条件：
时间节点：
– 考核期：7月15日-8月15日（完成4选3任务）
– 奖励期：9.9、10.10、11.11、12.12大促日
– 直播大会：7月20日14:00
参与条件：
所有满足基本门槛的卖家自动参与，无需额外报名。考核期内完成4选3任务即获得资格。
价值测算：
1410美元奖励分解：
按4个大促日平均分配，每个大促日最高可获得约352.5美元奖励。
对中小卖家的价值：
– 相当于1-2个月的广告投放预算
– 可覆盖500-1000单的标准物流费用
– 降低旺季运营成本【15-25%】
领取步骤：
4步获取奖励：
①资格获取（7月15日-8月15日）
在卖家中心完成4选3基础任务
②观看直播（7月20日14:00）
了解大促日任务细则和运营技巧
③大促表现（9-12月大促日）
完成当日指定销售任务
④奖励发放（大促后7-15个工作日）
自动发放至卖家账户
旺季广告策略优化：
广告金使用建议：
获得广告金奖励后，建议按3:7比例分配：
– 30%用于测试新品和关键词
– 70%用于爆款维护和抢排名
旺季广告时间规划：
– 预热期（大促前7天）：加大【20-30%】预算
– 爆发期（大促当日）：预算翻倍，重点投核心词
– 延续期（大促后3天）：维持【50%】预算收割剩余流量
AI建议：
Shopee这个百万美金激励计划看起来诱人，但需要理性看待。本质是平台用奖励刺激卖家在旺季加大投入，既能提升平台GMV，又能帮卖家降低试错成本。
关键是要算清账：1410美元是理论最大值，实际能拿到多少取决于你的类目和运营能力。建议先评估自己能否完成4选3的基础任务，如果现在店铺日单量还不到20单，可能投入产出比不高。
实操建议：优先完成店铺装修和上新品这两个相对容易的任务。7月20日的直播一定要看，特别是分会场的品类分析，能帮你了解哪些产品旺季好卖。
风险提示：别为了拿奖励盲目备货。先测试再放大，用平台的广告金来测款最划算。记得奖励是分四次发放的，现金流规划要留有余地。
长期价值：这类激励计划最大的价值不是那点奖励，而是跟着平台的节奏走，了解算法偏好和流量分配规则。即便这次没拿到大奖，积累的运营经验对后续发展更有帮助。
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