运营指导｜Lazada与世界经济论坛合作，计划到2020年赋能2000万东盟数字企业家

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Lazada宣布与世界经济论坛合作，加入‘东盟数字技能愿景2020’计划，承诺未来两年赋能约2000万东盟数字企业家，包括商人和中小企业员工。该计划通过培训、奖学金、就业机会及课程优化等多种方式，帮助卖家提升数字化能力，促进电商生态系统的可持续发展。

计划目标包括：培训2000万东盟中小企业员工、筹集200万美元奖学金、直接雇佣20万数字工作者、吸引2万公民访问科技公司、提供2000个实习机会、培训200个监管机构、优化20所东盟大学课程。Lazada将利用自身技术与物流网络，赋能平台卖家，帮助其抓住电商发展机遇。

赋能流程（4步）：

① 数字化培训：提供卖家培训计划，覆盖电商运营、数字营销、客户管理等核心技能，帮助中小企业提升在线业务能力。

② 物流支持：依托Lazada强大的物流网络，帮助卖家实现跨境物流的高效运转，降低运营成本。

③ 技术赋能：利用Lazada平台技术，助力卖家优化运营流程，提升整体效率。

④ 实习与就业机会：为东盟技术学生提供实习机会，推动当地数字人才储备，同时为平台卖家创造更多人力资源支持。

如何利用Lazada的平台资源提升自身电商能力：

① 参与平台培训计划：登录「卖家中心>卖家支持>培训资源」，获取电商运营与数字技能课程，提升自身团队的数字化能力。

② 优化物流方案：利用Lazada物流网络，确保跨境运输效率，降低物流成本。重点关注平台提供的物流合作伙伴资源，选择合适的运输方案。

③ 聚焦数字化转型：通过平台提供的工具，如数据分析、营销自动化等，提升店铺的运营效率与客户转化率。建议优先发展具备高潜力的SKU，如爆款产品。

④ 申请实习与就业机会：如果你是技术学生或有相关背景，可关注Lazada提供的实习机会，提升自身技能储备，同时为未来就业创造更多可能性。

建议卖家提前规划数字化转型路径，结合Lazada提供的资源与工具，制定清晰的运营目标与执行方案，以实现可持续发展。